Taller

Desafío de liderazgo

Desde hace tres décadas, el modelo de Las Cinco Prácticas del Liderazgo Ejemplar ha demostrado su eficacia como un camino claro y basado en evidencias para lograr lo extraordinario para: individuos, equipos, organizaciones y comunidades.

Las Cinco Prácticas del Liderazgo Ejemplar convierten el concepto abstracto de liderazgo en Prácticas fáciles de comprender y comportamientos que pueden ser enseñados y aprendidos por cualquier persona dispuesta a acelerar y aceptar el reto de liderar.

El marco de trabajo del Desafío de Liderazgo se basa en una investigación rigurosa, que comenzó en 1982, cuando Jim Kouzes y Barry Posner se propusieron comprender los acciones que llevan a cabo los líderes cuando están en su mejor momento. Hasta el día de hoy se han realizado alrededor de 3 millones de encuestas y publicado 10 mil casos de estudio que fundamentan las cinco Prácticas de Liderazgo Ejemplar que se imparten en el taller. 

El taller proveerá de herramientas a los asistentes para:

  • Identificar sus fortalezas y debilidades de liderazgo
  • Aclarar y comunicar sus valores y creencias fundamentales
  • Establecer un ejemplo para otros, alineando sus acciones con valores compartidos
  • Expresar su visión de un futuro positivo que aspiran crear  
  • Inspirar a otros para compartir una visión en común
  • Buscar oportunidades para cambiar, crecer y mejorar
  • Experimentar con ideas innovadoras y aprender de los errores que lo acompañan
  • Fomentar la colaboración, trabajo en equipo y confianza
  • Fortalecer la capacidad de los demás para sobresalir
  • Reconocer los logros de otros
  • Aplicar las lecciones aprendidas en el taller a un desafío organizacional actual

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